لوگو
1404 چهارشنبه 14 خرداد
  • صفحه نخست
  • سیاست
  • سخن‌گاه
  • اقتصاد
  • شهروند
  • بین الملل
  • فرهنگ و هنر
  • سلامت
  • علم و فناوری
  • ورزش
  • خواندنی‌ها
  • آرشیو روزنامه
1404/02/28 - شماره 2508
نسخه چاپی

امضای تفاهم‌نامه همکاری بین مدیریت اکتشاف شرکت ملی نفت ایران و شرکت ملی حفاری

در بیست و نهمین نمایشگاه بین‌المللی نفت تهران صورت گرفت
امضای تفاهم‌نامه همکاری بین مدیریت اکتشاف شرکت ملی نفت ایران و شرکت ملی حفاری
 در حاشیه کار چهارمین روز بیست و نهمین نمایشگاه بین‌المللی نفت، گاز، پالایش و پتروشیمی تهران، مدیریت اکتشاف شرکت ملی نفت ایران و شرکت ملی حفاری تفاهم‌نامه همکاری امضا کردند.
این تفاهم‌نامه در زمینه حفاری چاه‌های اکتشافی و خدمات جانبی صنعت حفاری است که از سوی ملی حفاری ارائه می‌گردد.
این سند همکاری با حضور تعدادی از مدیران ارشد دو مجموعه به امضای سید محی‌الدین جعفری مدیر اکتشاف شرکت ملی نفت ایران و مهران مکوندی مدیرعامل شرکت ملی حفاری رسید.
شرکت ملی حفاری ایران در بیش از چهاردهِ گذشته همکاری مستمری با مدیریت اکتشاف شرکت ملی نفت ایران در ارتباط با حفر چاه‌های اکتشافی در مناطق خشکی و دریایی کشور داشته و این همکاری در مواردی منتج به کشف میدان‌ها نفتی و گازی ازجمله نام‌آوران و ارم در سال‌های اخیر گردیده است.

در چهارمین روز نمایشگاه بین‌المللی نفت تهران انجام شد
برگزاری کارگاه آموزشی بهبود بهره‌وری در عملیات حفاری مبتنی بر هوش مصنوعی
در بیست و نهمین نمایشگاه بین‌المللی نفت، گاز، پالایش و پتروشیمی، تهران، کارگاه آموزشی تخصصی تحت عنوان « بهبود بهره‌وری در عملیات حفاری مبتنی بر هوش مصنوعی» برگزار شد.
در این کارگاه (هیئت‌رئیسه) که با مشارکت و حضور اعضای کارگروه هوش مصنوعی این شرکت تشکیل شد، علی دقایقی مدیرعامل شرکت پترو ایران که از مدیران ارشد پیشین ملی حفاری است، با اشاره به اثربخشی کاربست هوش مصنوعی در صنعت حفاری، توضیح داد: ازجمله مزیت‌های کاربرد هوش مصنوعی در حفاری، کاهش زمان حفاری، پایش وضعیت تجهیزات، کیفیت نگهداری، بهینه‌سازی لجستیک و برنامه‌ریزی عملیات دور از ساحل و پیشگیری از حوادث است.
وی با اشاره به پیچیدگی صنعت حفاری و استانداردهای آن گفت: با آموزش و توانمندسازی نیروها و بررسی نظرات و ایده‌ها داده‌های زیادی حاصل می‌شود که تحلیل و استانداردسازی آن‌ها می‌تواند در کیفیت و کمیت کار بسیار تأثیرگذار باشد.
در این کارگاه که شماری از مدیران و متخصصان این شرکت ازجمله مدیران خدمات سیالات، فناوری اطلاعات و ارتباطات، رؤسای ادارات مهندسی کالا، پژوهش و فناوری و آموزش و تجهیز نیروی انسانی شرکت حضور داشتند، فرشید قاسمی مدیر امور مهندسی شرکت ملی حفاری بابیان اهمیت و مزایای استفاده از هوش مصنوعی در صنعت حفاری گفت: در نخستین گام دراین‌ارتباط مبادرت به تشکیل کارگروه تخصصی با حضور مدیران و متخصصان ذی‌ربط در شرکت گردید و به‌موازات فعالیت این کارگروه موضوع آموزش نیروی انسانی در دستور کار قرار گرفت.
وی با اشاره به برگزاری دوره های آموزشی مرتبط از سوی اداره آموزش و تجهیز نیروی انسانی شرکت برای کارکنان در سطوح مختلف، افزود: وظیفه کارگروه هوش مصنوعی در شرکت ملی حفاری، برنامه‌ریزی و سیاست‌گذاری و تهیه نقشه راه دراین‌ارتباط است و در این راستا با توجه به دریافت نظرات و پیشنهاد‌ها همکاران به‌ویژه در خصوص نگهداری و تعمیرات تجهیزات اقدامات خوبی صورت گرفته است. در ادامه این هیئت‌رئیسه تخصصی عباس روحی مجری طرح لایه‌های نفتی شرکت نفت و گاز پارس، سعید جمشیدی رئیس دانشگاه صنعتی شریف و فرزانه دانشمند رئیس هیئت‌مدیره شرکت پیک فرزانه پویان درباره فعالیت‌های صورت گرفته و دستاوردهای مرتبط با کاربرد هوش مصنوعی در صنعت توضیح دادند و در پایان به پرسش‌های حاضران در زمینه تسهیل و تعامل میان شرکت‌های دکل دار با شرکت‌های دانش‌بنیان در زمینه آزمایش میدانی و انتقال تجربیات پاسخ داده شد.

ثبت بیش از ۱۷۰۰ پیشنهاد در سامانه نظام پیشنهاد‌ها مخابرات منطقه گلستان
در سال گذشته بیش از 1700 پیشنهاد در سامانه پیشنهاد‌ها مخابرات منطقه گلستان ثبت شد. به گزارش روابط عمومی مخابرات منطقه گلستان، در سال گذشته، کارکنان مخابرات منطقه گلستان ۱۷۱۱ پیشنهاد در سامانه نظام پیشنهاد‌ها ثبت کردند که از این تعداد، ۳۴ پیشنهاد مصوب شده و در دست اجرا قرارگرفته است. مهندس احمدرضا کبیر مدیر اداری و منابع انسانی مخابرات منطقه گلستان که در جلسه‌ای با حضور دکتر غلامعلی شهمرادی به گزارشی از فعالیت این مدیریت در حوزه نظام پیشنهاد‌ها و مدیریت دانش سخن می‌گفت با اعلام این خبر افزود: علاوه بر این، در سامانه مدیریت دانش نیز ۶۲ موضوع توسط کارکنان ثبت‌شده که از میان آن‌ها، ۸ موضوع تأییدشده است. دکتر غلامعلی شهمرادی، مدیر مخابرات منطقه گلستان نیز ضمن تأکید بر اهمیت مشارکت کارکنان در ارائه پیشنهاد‌ها و ثبت ایده‌های خلاقانه و مؤثر در تحقق اهداف سازمان در سامانه مدیریت دانش، اظهار داشت: حضور فعال همکاران در این سامانه‌ها نشان از تعهد و تلاش آنان در پیشبرد اهداف سازمان دارد و می‌بایست درراستای تقویت مشارکت و استفاده بهینه از ایده‌های نوآورانه تلاش شود. وی همچنین بر لزوم گسترش فرهنگ پیشنهاد دهی و اهمیت آن در بهبود فرآیندها و خدمات مخابراتی تأکید کرد.

 

Facebook Twitter Linkedin Whatsapp Pinterest Email

دیدگاه شما

دیدگاه شما پس از بررسی منتشر خواهد شد. نظراتی که حاوی توهین یا الفاظ نامناسب باشند، حذف می‌شوند.

تیتر خبرهای این صفحه

  • افت آرام دلار و طلا
  • افت فشار پارس‌جنوبی
  • ریشه کمبود انرژی
  • فرونشست زمین و مرگ آبخوان‌ها
  • امضای تفاهم‌نامه همکاری بین مدیریت اکتشاف شرکت ملی نفت ایران و شرکت ملی حفاری
  • برگزاری جلسه کارگروه انرژی استان به میزبانی مخابرات منطقه گلستان
لوگو
  • درباره ما
  • تماس با ما
  • همکاری با ما
  • تعرفه آگهی
  • نمایندگی‌ها
  • شناسنامه
  • مرامنامه
  • آرشیو
  • RSS

1401© :: کلیه حقوق قانونی این سایت متعلق به روزنامه ستاره صبح بوده و استفاده از مطالب آن با ذکر منبع بلا مانع است.